欣赏的一栋万丈华丽高楼，深埋地下的土层才是支撑;期待的一份人前显贵事业，默默辛勤付出才是支撑;羡慕的一段五十年闪耀金婚，悲欢离合的感情才是支撑。

　　“支撑者”就是为了达到同一个目的而组合在一起的因子，他们正直、坚强、严谨，严格按照既定的要求坚持着自己的使命。但仍有很多豆腐渣工程让人触目惊心;成功的路上遍地可见、又或者成功之后悄然蜕变的loser;而感情更是一件让人无从琢磨的事情。

　　诚然，人们在赋予支撑者因子这些褒义属性的同时，同样挥霍着这些因子，歪曲的理解及混乱的搭配让支撑变形变质，进而轰然倒塌。用二级螺浇灌的万丈高楼，如何经得起强震天灾，沉迷于彩票又如何做到人前显贵……如果把中国钢铁行业当成一段伟大事业的话，面对粗钢产量达到7亿吨的钢材市场，支撑因子又在哪里?又应该如何看到这些因子?

　　首先，因子的协调性至关重要。协调性，就是要使生产过程的各阶段、各环节在品种、数量、进度和投入产出等方面都协调配合，紧密衔接。协调的目的是均衡，均衡是发展的必备条件之一。而中国钢铁行业前期粗放型的发展严重破坏了发展的协调性，在2008年金融危机席卷之下再也无法保持淡然态度，大量钢贸商在大浪中折戟沉沙。直到现在，钢铁行业依然没有走出低谷，甚至再三的发生震惊行业的丑闻事件，其实这些只不过是在伪平衡之下，激烈摩擦造成爆发点。行业如果想发展，是到了仔细思考支撑因子的协调性问题。首先改变粗放形式，在需求和产出达到平衡后，保持一个可发展的均衡态势，为行业发展打下一个夯实的基础。如果各因子继续各自为政，那么行业或将长期处于失衡状态，发展一词将成为我们的口头禅。

　　其次，因子的进化性决定行业的潜力。进化决定了事物形态的级别。转变就是进化的主要表现方式和手段。在行业失衡爆发后，有人开始思变，这是一个好的信号，是发展的必经之路。尤其是在行业进入微利时代后，如果不改变，就注定了淘汰的命运。所以，钢材价格越来越透明，销售手段不再局限于搬砖，经销商的服务越来越细致，钢厂大佬们的态度越来越谦逊……不管怎样，这些都是积极的信号，或许在短期看不到对行业的影响，但没有河流，哪来大海。人们在谋变的同时，必将对行业进行潜移默化的影响，这些正能量正是行业所需要的。

　　互联网在迄今为止最伟大的10项发明中排名第四。无论你是否承认，互联网都改变了你和这个世界。互联网本身就代表着趋势和方式，而钢铁行业和互联网联姻也势不可挡。尽管钢铁电子商务的发展仍处于初级阶段，但其高效的整合性对行业传统发出挑战。在对的时间做对的事儿——河南中钢网电子商务有限公司及旗下的中国钢材网，正是这股力量的生力军，其新一代的现货平台集找、买、卖、交于一体，高额担保为所有商家保驾护航，“两免双零”更是体现了高效、安全、快捷的钢铁行业新精神。坚持——中国钢材网将成为钢铁行业进化史上的伟大先驱。

　　第三，因子的互补性是进步的基础。一根筷子和一把筷子的故事大家都知道。互补的作用不仅仅是1+1那么简单，或许就缺了一角就是一个圆，而谁都有可能是那缺角。在整个钢铁产业链中，上下游和行业本身就是互补关系，虽然不到唇齿相依的地步，但足以用“城门失火，殃及池鱼”来形容，行业的低迷也是产业链的低迷。

　　在钢铁行业严冬袭来之际，抱团取暖成为经销商采取的主要方式，而抱团取暖的互补性，可以很好的糅合合作方的优点，并将其放大。这样就大大提高了生存能力。行业若要有所发展，守旧、不通变革者终会被淘汰，因为他们无法和飞速发展的行业兼容，也无法与人互补。

　　互补则两利，事成于和睦，力生于团结，不要让暂时利益蒙盖双眼，苦了别人，也让自己发展的路充满荆棘。

　　最后，因子的把控性决定以上三点。如何协调，如何进化，又如何互补，这些都需要把控。把控者，当然是人。目前的钢铁行业仍然存在了很多问题，也正是因为这些问题，才督促这钢铁人不断不断奋进，让行业不断发展。在这条辉煌之路上，有挫折，有伤痛，有苦难;但把握好支撑因子，相信更多的是成功，喜悦和圆满。

　　十八字真言与君共勉，共创辉煌事业：审天时，度地利，造人和;勿骄，戒躁，忌贪。准，快，狠。