应对疫情“大考”，今年以来，鞍钢矿业公司认真贯彻落实集团公司主要领导到矿业调研讲话精神，坚持创新驱动，充分发挥科技创新对降成本、提效率、提升竞争力的支撑作用，不断将技术优势转化效益优势、竞争优势，为加快矿业高质量发展、做强做优资源产业提供技术支撑。今年前4个月，该公司先后启动科技增效项目105项，实现增效8018万元。
    受新冠肺炎疫情影响，面对史无前例的严峻挑战，该公司迎难而上，勇挑重担，坚持用创新理念解决发展中的关键问题。该公司以破解制约整体效益和竞争实力提升的瓶颈问题为重点，进一步整合创新资源，完善科研设计机构管理体制和运行机制，充分发挥科技人员创新主力军作用，激发全员创新活力，加快推动科研成果转化为现实生产力，提升创效能力。
    着力前沿技术研发，强化行业引领创新，依靠科技创新打造颠覆性技术，全面提升核心竞争实力。该公司密切跟踪行业最新技术动态，把握深部开采、智能采矿、高效选矿和绿色开发等行业重点研发方向，先后开展大型铁矿床自然崩落、深部充填协同开采、规模化长效生态修复等关键技术的研究攻关，不断取得新突破。目前，该公司承担的“十二五”国家科技支撑项目“鞍山式极贫赤铁矿高效开发利用新技术研究与示范”已经通过国家验收。“十三五”国家重点研发项目“金属非金属矿山重大灾害致灾机理及防控技术研究”和“盐碱地改良关键技术及改良效果评价标准研究”正在稳步推进。同时，聚焦绿色化、智能化发展方向，该公司加强智慧矿山建设，不断加快工业互联网、人工智能等新一代信息技术在矿山的应用研究，开展智能工厂、智能生产、智能管理和智能运维等平台建设，打造行业领先的资源产业工业互联网平台。
    着力关键核心技术攻关，聚焦制约生产经营的重要环节和技术难题，实现全系统降本增效。为推动各单位有计划地开展科技创新活动，该公司根据生产工艺及职能下发了2020年度各单位科技创新指数计划，将2亿元科技增效指标，层层细化分解，落实责任，并将考核结果作为衡量各单位科技创新水平的依据，纳入单位经营者契约化考核指标。各基层单位通过开展技术攻关研究，加快推进科技成果转化、组织合理化建议实施等措施，进一步优化生产工艺、改善技经指标、降低生产成本，确保科技增效任务指标完成。其中，“大孤山铁矿西井边坡破坏机理治理对策研究”项目，通过对西端帮削坡保证西井巷道边坡稳定，实现西井正常运行，前4个月创效453万元。齐大山铁矿通过优化磨机给排矿口结构，提高磨机充填率等方式，有效提升磨机台时效率，增加原矿处理能力，前4个月创效228万元。弓长岭选矿厂通过优化二选磁铁矿选别工艺流程，成功完成降本增效目标，前4个月创效468万元。
    人人参与创新，个个都是能手。为将“人人皆可降成本”的创新理念转化为全员的自觉行动，该公司坚持把不同层次的创新人才培养建设工作放在突出位置，探索构建“大众创新、万众创效”管理平台建设，建立健全激励考核机制，明确科技创效评价和奖励工作程序，并将科研项目、科技成果、新技术应用等完成情况纳入科技创新指数，激发全员创新积极性。同时，以推进实施人才等级序列为突破口，该公司不断畅通人才发展通道，尤其注重发挥职工创新工作室的引领示范作用，鼓励一线职工发挥聪明才智，大力弘扬工匠精神，积极开展技术攻关、技术革新、技术协作，营造出全员创新的浓厚氛围。目前，该公司52个职工创新工作室的373项创效项目正稳步实施，成为创新创效的重要力量。